人才理念
在稻田村，我們希望員工得到的不僅僅是一份工作，而是一份成功的事業，一個實現人生夢想的平臺。
| 誠信和忠誠： 我們相信誠信和忠誠是人最寶貴 的品質，這種對道德品質的要求 不但適用于我們與客戶的關系， 也是我們全體員工的最高行為準 則。 |
學習和創新： 科技日新月異，市場瞬息萬變，我 們只有勤于學習、善于創新，把學 習和創新貫入我們的骨髓，才能有 效應對充滿挑戰的外部競爭。我們 不僅欣賞踏實肯干的人，更欣賞勇 于創新的人。 |
績效和回報： 我們強調績效第一的管理原則，我 們所有的工作成果都應當從可量化 和指標化的成果來得到評定。杰出 的業績應該獲得豐厚的回報，我們 為所有的員工提供具有競爭力的薪 酬福利和良好的成長空間。 |
稻田村堅持“以人為本”的人才理念，企業將人才看做企業的核心資產。我們致力于為員工提供一個有挑戰、有發展的平臺，創造良好的工作氛圍，為每位員工提供充分發揮才能的機會和舞臺，提供優質培訓、人性化的管理、關注每位員工在公司內部的價值發揮與個人成長，從而吸引和發展優秀人才成為未來的商業精英。